22
Sep
2005

was tun?

Übersichtsseiten und Archivseiten im CMS (Red Dot 6.5) einpflegen, Interviews über neue Werbemittel und Neuerungen in der Logistik führen, Recherchematerial zusammentragen, Artikel für die nächste MA:Z (Mitarbeiterzeitung KarstadtQuelle) schreiben. Zwischendurch mal ein kleines Schwätzchen in der Kaffee-Küche und mitraten beim „Geheimnisvollen Geräusch“. So gestalten sich momentan meine Arbeitstage. Im Prinzip kann ich nicht meckern. Und doch bin ich nicht ganz zufrieden. Die PR, für den Bereich ich ebenso beworben habe kommt viel zu. Klar die Interviews und das Schreiben der Artikel macht Spaß doch wollte ich eigentlich wissen, wie man Pressemittelungen schreibt, Presse-Events organisiert alles was eben auch mit zur Öffentlichkeitsarbeit gehört. Intranet und MA:Z sind schließlich nur ein Teil davon. Nun stellt sich die Frage, kann/darf/ sollte man das bei seinem Chef -in meinem Fall Chefin- ansprechen. Schließlich will ich nicht undankbar erscheinen aber Erfahrungen in der PR zu sammeln war mein erklärtes Ziel für das BPS.

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pcf - 22. Sep, 12:09

fragen kostet nichts

was ist, wenn du einfach mal "zart" anfragst, ob es möglich wäre in den bereich reinzuschnuppern bzw mitzuarbeiten!?

falls alles nichts hilft, kannste immer noch offensiver vorgehen

mrpink - 22. Sep, 12:20

pcf, hat Recht. Fragen kostet nichts. Was soll passieren? Just do it (-;

Turin - 22. Sep, 13:14

/signed

Jules_B - 22. Sep, 16:50

Ja frag einfach mal nach...ich häng mich auch ständig an die Leute....so war ich heute auf der Messe um mir mal den Stand der Firma und unsere Konkurrenz anzuschaun....
Meist vergesssen die einfach mich zu fragen, ob ich mitwill, da ich der erste Praktikant für eine längere Zeit bin und viel über PR wissen will.......

schniri - 22. Sep, 20:06

ja, hau rein! Dir kann ja nix passieren! Mein Mentor/Betreuer/Chef, wie auch immer das bei euch so heißt, sagt auch immer, ich dürfe machen was ich wolle, schließlich sei ich ja da, um was zu lernen und das Unternehmen kennenzulernen und bla und so, ne, also frag!

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